Objetivos

No final da unidade curricular, os estudantes deverão ser capazes de:

• OA1. Desenvolver competências de identificação e valorização dos recursos pessoais de conhecimentos técnicos e relacionais.
• OA2. Conhecer os processos e contextos de procura de emprego.
• OA3. Saber preparar um processo formal de candidatura a uma posição profissional.

Os objetivos de aprendizagem serão alcançados através de atividades práticas e reflexivas, apoiadas num método de ensino ativo e participativo, que privilegia a aprendizagem experiencial. As aulas serão compostas por uma variedade de atividades, tais como: • Discussões em grupo; • Simulações; • Análise de vídeos e textos; • Casos práticos; • Reflexão individual.

Programa

• CP1: Autoconhecimento e participação no Mercado:

• Auto-avaliar competências e interesses: identificar pontos fortes, áreas a melhorar e competências transferíveis.
• Desenvolver um plano de carreira personalizado: alinhado com objetivos, interesses e oportunidades.

• CP2: O Mercado de Trabalho:

• Compreensão das dinâmicas, tendências e setores do mercado de trabalho para tomar decisões profissionais informadas.
• Identificar e valorizar os princípios de trabalho digno.
• Identificar e explorar plataformas de procura de trabalho para pesquisar oportunidades relevantes.

• CP3: Construir um Perfil Profissional:

• Criar um perfil público: construir CV e rede de contactos através de eventos de networking, comunidades online e associações industriais.
• Planear o processo de candidatura a um trabalho: da identificação de oportunidades à preparação para entrevistas.
• Atualizar regularmente o perfil profissional online para refletir o desenvolvimento e as realizações em curso.